您好!为保证我们能够为您提供更优质的培训服务,请您对此次课程提出宝贵的意见和建议,并在当天课程结束后上交此表给我们的工作人员;此表是考核培训项目整体效果的重要依据之一,请您客观、公正、 认真地填写。感谢您对我们工作的支持!

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2019民生银行总行培训质量即期反馈表


        您好!为保证我们能够为您提供更优质的培训服务,请您对此次课程提出宝贵的意见和建议,并在当天课程结束后上交此表给我们的工作人员;此表是考核培训项目整体效果的重要依据之一,请您客观、公正、 认真地填写。感谢您对我们工作的支持!

课程名称
    ____________
讲师姓名
    ____________
填表人
    ____________
填表时间
日期    ____________
分割线
一、课程评价
1、课程结构设置合理,重点突出,难易程度适中
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
2、授课内容与从事工作紧密相关,实用性强
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
3、课程内容紧跟理论、实务前沿,有利于开阔视野
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
4、课件讲义展示了本课程的核心内容、包含了主要知识点,对课程学习起到很好的引导作用
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
您对本次课程的意见和改进建议:
    ____________
分割线
二、讲师表现评价
1、教学态度严谨认真,对学员关注度高
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
2、专业知识水平高,对课程内容的把握游刃有余
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
3、授课方式易于接受,语言表达清晰、流畅
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
4、课程控制能力强,能有效激发学员课堂参与热情
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
5、备课充分,对于学员提出的问题应对自如
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
您对讲师表现的意见和改进建议:
    ____________
分割线
三、学习效果评价
1、掌握了本课程的主要知识点
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
2、能独立完成与本课程相关的习题
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
3、能将课上所讲授的理论和方法运用到实务工作中
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
4、能透彻理解课堂案例,并能将它同工作中实际的情景联系起来进行思考和分析
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
5、能引发深入思考,激发扩展学习的热情
很符合(5 分)
符合(4 分)
一般符合(3 分)
不太符合(2 分)
很不符合(1 分)
本次课程中您尚存疑问的知识点:
    ____________
分割线
感谢您完成培训质量即期反馈表!