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企业培训需求调查问卷

请大家认真填写问卷,电子科大校企合作部会根据大家的问卷汇总情况,安排有针对性的课程给到企业。
您所在的企业名称:
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您认为,最有效的教学方法是什么?请选出您认为最有效的3种:
课堂讲授
案例分析
模拟及角色扮演
研讨会
其他
您认为以下哪三种因素对于公司培训工作的开展效果影响最大:
培训方式与手段
培训时间的安排和时长
培训内容的实用性
培训讲师的授课水平
培训效果的跟进
其他
您如何评价您所在公司过去一年与第三方培训机构的合作?
非常好,会继续合作
一般,有可能会考虑继续合作
不太理想,不考虑继续合作
没有和第三方培训机构合作
您认为您所在公司过去一年内举办的培训课程哪些地方有待改进(可多选):
培训内容实用程度应加强
提高讲师水平
培训组织服务更完善
培训形式应多样化
培训次数太少,可适当增加
其他
您认为,您所在公司2019年的培训需求重点可能在于哪个方面(可选3个选项):
内部培训师团队打造
狼性团队打造
团队凝聚力提升
业务团队业务能力提升
公司员工心态调整
员工间和部门间沟通渠道建立
其他
为了更好地帮助您完成2019年的业绩目标,请您根据自身的实际情况,挑选出您最希望在2019年接受的培训。您认为,以下哪些通用技能课程能帮助您提升工作绩效(可多选):
《时间管理》
《商务礼仪》
《压力与情绪管理》
《积极心态》
如果您的工作对以下管理技能课程有需求,请选择您认为最紧迫的三个培训需求:
《提升领导力》
《目标管理》
《团队管理心理学》
《员工辅导与激励》
《跨部门沟通与合作》
《提升执行力》
《高绩效团队建设》
《劳动法及相关知识》
您想通过培训课解决什么问题?并阐述原因。
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谈谈您对电子科技大学校企合作部开展企业培训课程的建议或其他需求。
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姓名
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联系方式
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