学习目标(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
| 7 | 6 | 5 | 4 | 3 | 2 | 1 |
我很清楚本次培训的目的 | | | | | | | |
培训内容能很好达到训练目的 | | | | | | | |
我很清楚本培训结束后,公司对我相关工作表现的期许 | | | | | | | |
讲师评价(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
| 7 | 6 | 5 | 4 | 3 | 2 | 1 |
能简明扼要地讲解关键概念/知识点;强调该知识点/技巧在工作中运用的益处 | | | | | | | |
能分享或示范实际工作中的例子,帮助学员理解课程内容 | | | | | | | |
能询问学员,以确认学员准确理解知识点、关键技巧和行为 | | | | | | | |
能理解和总结学员的困惑或情境,给予有效解答和回应 | | | | | | | |
能合理安排时间,主次分明,有效解决实际工作中疑难点 | | | | | | | |
课程评价(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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此次培训的内容对于我的个人技能提升有所帮助 | | | | | | | |
此次培训的内容对于我完成目前的工作有所帮助 | | | | | | | |
此次培训的内容可运用到我的日常工作中 | | | | | | | |
此次培训的内容对于提升我的工作绩效起到实际帮助作用 | | | | | | | |
学习目标(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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我很清楚本次培训的目的 | | | | | | | |
培训内容能很好达到训练目的 | | | | | | | |
我很清楚本培训结束后,公司对我相关工作表现的期许 | | | | | | | |
讲师评价(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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能简明扼要地讲解关键概念/知识点;强调该知识点/技巧在工作中运用的益处 | | | | | | | |
能分享或示范实际工作中的例子,帮助学员理解课程内容 | | | | | | | |
能询问学员,以确认学员准确理解知识点、关键技巧和行为 | | | | | | | |
能理解和总结学员的困惑或情境,给予有效解答和回应 | | | | | | | |
能合理安排时间,主次分明,有效解决实际工作中疑难点 | | | | | | | |
课程评价(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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此次培训的内容对于我的个人技能提升有所帮助 | | | | | | | |
此次培训的内容对于我完成目前的工作有所帮助 | | | | | | | |
此次培训的内容可运用到我的日常工作中 | | | | | | | |
此次培训的内容对于提升我的工作绩效起到实际帮助作用 | | | | | | | |
学习目标(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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我很清楚本次培训的目的 | | | | | | | |
培训内容能很好达到训练目的 | | | | | | | |
我很清楚本培训结束后,公司对我相关工作表现的期许 | | | | | | | |
讲师评价(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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能简明扼要地讲解关键概念/知识点;强调该知识点/技巧在工作中运用的益处 | | | | | | | |
能分享或示范实际工作中的例子,帮助学员理解课程内容 | | | | | | | |
能询问学员,以确认学员准确理解知识点、关键技巧和行为 | | | | | | | |
能理解和总结学员的困惑或情境,给予有效解答和回应 | | | | | | | |
能合理安排时间,主次分明,有效解决实际工作中疑难点 | | | | | | | |
课程评价(7-非常满意,6-比较满意,5-满意,4-一般,3-较不满意,2-不满意,1-非常不满意)
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此次培训的内容对于我的个人技能提升有所帮助 | | | | | | | |
此次培训的内容对于我完成目前的工作有所帮助 | | | | | | | |
此次培训的内容可运用到我的日常工作中 | | | | | | | |
此次培训的内容对于提升我的工作绩效起到实际帮助作用 | | | | | | | |
您认为此次培训中最有用的内容是什么,请列出(若为特定课程,请标明课程名称):
此次培训中,您觉得还有哪些内容没有了解到,或想深入了解的: