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EMBA中心班级管理者的素质模型测评表-互评表
评定标准: 对每一项内容打分由1-5评价(1颗星代表1,以此类推)等级依次升高。 评价标准: 4.80-5.00为“非常满意”,4.50-4.79为“比较满意”,4.30-4.49为“满意”,4.00-4.29为“符合班级管理者的素质”,4.00分以下为“不满意”
被测评人姓名
李丽华
李鹏
王航
张红竹
张伟艳
爱岗敬业
请打分 ★ ★ ★ ★ ★
组织管理能力
请打分 ★ ★ ★ ★ ★
危机处理能力
请打分 ★ ★ ★ ★ ★
自我提升能力
请打分 ★ ★ ★ ★ ★
创新能力
请打分 ★ ★ ★ ★ ★

EMBA中心班级管理者的素质模型测评表-互评表

评定标准: 对每一项内容打分由1-5评价(1颗星代表1,以此类推)等级依次升高。 评价标准: 4.80-5.00为“非常满意”,4.50-4.79为“比较满意”,4.30-4.49为“满意”,4.00-4.29为“符合班级管理者的素质”,4.00分以下为“不满意”
被测评人姓名
李丽华
李鹏
王航
张红竹
张伟艳
爱岗敬业
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