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2015员工离职面谈记录表
欢迎参加本次答题
Q1:1、姓名及联系电话
    ____________
Q2:2、性别
Q3:3、岗位
    ____________
Q4:4、部门
    ____________
Q5:5、工作年限
1年及以下
2-3年
4-5年
6-9年
10年及以上
Q6:6、受教育程度
初中及以下
高中
大专
本科
硕士及以上
Q7:7、离职原因(公司原因)
薪资低
福利不够
不满意公司制度
没有发展机会
缺少培训和提升机会
工作量太少太枯燥
工作量太大,基本上无自己的空间
同事关系不融洽
不满意上司行为,与上司关系不融洽
Q8:8、对公司层面的离职原因补充
    ____________
Q9:9、离职原因(个人原因)
找到更好的工作
创业
家庭原因
回校深造
健康原因
换行业
Q10:10、对个人层面的离职原因补充
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Q11:11、您认为公司在以下方面哪方面需要加以改善?
工作流程
部门之间沟通
上层管理能力
公司制度
工作环境和设施
员工发展机会
培训力度
Q12:12、对第8个问题的补充
    ____________
Q13:13、您最喜欢和最不喜欢公司哪些方面?在您所在的岗位上面了的最大困难和挑战是什么?
    ____________
Q14:14、您认为公司为您提供的职位可以让您的技能得到提升吗?
    ____________
Q15:15、离职原因综合分析
    ____________
Q16:16、如果以后有合适的岗位,再聘请您,会考虑吗?
不会
Q17:17、对16题补充
    ____________
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