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上海美迪亚医院集团2015年中管理人员调查考评表

 尊敬的员工同志:   

        感谢您为上海美迪亚医院集团的发展所作出的贡献。为促进医院管理水平的提高,准确、客观地反映管理人员的工作业绩,激励和约束管理人员勤勉、尽责地完成工作任务,达到医院可持续发展的目的,集团特制定了此《管理人员调查考评表》。请您在测评时抛开个人的情感,从医院的大局出发客观地填写您的见解,以利集团对医院管理工作做出准确的评估,促进医院管理工作的改进。                                                                                                                                                

                                                                                                                                  上海美迪亚集团 

                                                                                      

Q1:填报人身份:
医生
护士
医技人员
非医务人员
Q2:被评定人信息
姓名    ____________
岗位    ____________
所在医院    ____________
Q3:工作责任感:良好的职业道德,工作负责任,能承担工作压力。
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Q4:工作态度:爱岗敬业,工作积极主动,能自觉完成本职工作和额外的工作任务。
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Q5:工作能力:具备一定的财务工作能力、领导能力和协调能力,有较强的成本管理能力
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Q6:廉洁自律:维护集体利益,拒绝违规行为,不为自己及他人谋取不正当利益
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Q7:服务精神:团结同事,遇事主动沟通协调
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Q8:服务意识:能为一线和基层提供良好的服务,对一线和基层的需求能快速做出正确回应。
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Q9:领导能力:善于指导下属、调动下属工作积极性。部署工作逻辑严密,过程控制得当。
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Q10:沟通协调能力:涉及多方面工作关系时,能合理协调处理,能及时发现、及时处理工作流程的不畅。
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Q11:应急处理能力:应急事件反应迅速,遇到困难坚定、机敏、沉着。
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Q12:工作效率:能及时、高效地完成工作。
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