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360度绩效评估表（孙佳乐）

请填写以下内容

姓名（测评人） ____________

部门 ____________

姓名（被测评人） ____________

请您对以下各行内容进行评价

公正性 ★ ★ ★ ★ ★

民主性 ★ ★ ★ ★ ★

管理和培养下属的能力 ★ ★ ★ ★ ★

计划调控能力 ★ ★ ★ ★ ★

组织能力 ★ ★ ★ ★ ★

授权能力 ★ ★ ★ ★ ★

沟通表达能力 ★ ★ ★ ★ ★

原则性 ★ ★ ★ ★ ★

责任心严谨性 ★ ★ ★ ★ ★

品德诚信 ★ ★ ★ ★ ★

协作意识

能够牺牲个人利益，和他人通力合作，积极达成目标；

充分理解团队目标，乐意为团队目标作贡献；

理解领导意图，主动为领导者分担责任，乐于协助团队其他成员，共同努力；

只关心本职工作，对其他工作不闻不问；

只关心个人利益，难与其他团队成员合作，甚至影响团队工作氛围；

服务意识

在工作中彻底贯注服务意识，主动为其他团队、岗位的工作服务；

有较强的服务意识，大多数情况之下能够为他人服务；

服务意识一般，在遇到的工作难度不大等一般情形下，能够为他人服务；

服务意识较差，不主动服务于他人；

服务意识非常差，完全根据个人情绪决定，只希望得到他人的服务；

请您对本次测评人给出意见和建议

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