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2019年骨干特训第1季问卷调研表
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课程内容的评价
| 5分 | 4分 | 3分 | 2分 | 1分 | |
| 课程内容实用价值 | |||||
| 课程内容深浅程度 |
对授课讲师的评价
请为《市调案例》讲师韩银评价
| 5分 | 4分 | 3分 | 2分 | 1分 | |
| 仪容仪表 | |||||
| 演讲魅力 | |||||
| 思路及条理 | |||||
| 课程目的明确性 | |||||
| 时间掌控 | |||||
| 课件美观 | |||||
| 是否容易理解 |
培训效果评价
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