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新员工储油柜产品知识培训-满意度调查

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1、丰富,重点突出,结构完整,对实际工作有指导意义(10分)
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4、语言生动、简练,课程进度控制适中,逻辑清楚,重点突出(10分)
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6、精神饱满,有激情,关注学员反应,促进学员参与互动(10分)
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