TA重视个人职场品牌的打造,能清晰认知自我的天性能量和管理风格差异,并不断修炼专业与管理的双重影响力。
在工作/项目任务的关键环节上,对于分配委派后的工作,TA能及时主动追踪进度及汇报反馈,且定期在团队中进行复盘总结与经验推广学习。
TA具有良好人际关系及沟通能力,在面对跨部门协同问题时,主动负责不推诿,充分沟通,关注共同利益,实现共赢。
TA能积极响应内外部不同客户的深层需求,从用户角度出发,换位考虑问题,做到公司利益与客户利益的平衡。
在未来的一年里,希望TA需要在哪些方面帮助您成长?(至少写两点)