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食品安全文化调查问卷

亲～，请留下您宝贵的想法，非常感谢您的参与！

团队现况(管理阶层适用，一般员工免填)

对部门的工作绩效而言，我认为自己的领导行为真的很重要。 ★ ★ ★ ★ ★

我不会强烈地说服部属同意我的看法。 ★ ★ ★ ★ ★

我对部属具有高度的期望。 ★ ★ ★ ★ ★

我在食品安全方面只是一味的要求，會向部属解释为什么要这么操作。 ★ ★ ★ ★ ★

我总会利用奖励肯定部属。 ★ ★ ★ ★ ★

我会试着劝服那些与我有不同意见的部属。 ★ ★ ★ ★ ★

我会亲自示范正确的工作方法。 ★ ★ ★ ★ ★

工作满意度

我能从我的工作中获得成就感。 ★ ★ ★ ★ ★

我的工作具有升迁机会。 ★ ★ ★ ★ ★

我的工作不会违背自己的良心。 ★ ★ ★ ★ ★

我很困扰部门人员流动性高的问题。 ★ ★ ★ ★ ★

我很满意部门内同事之间的沟通状态。 ★ ★ ★ ★ ★

每当我有困难困惑时，上级总能及时关注并提供支持。 ★ ★ ★ ★ ★

您对公司的食品安全管理工作，有什么样的意见建议或期望？

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您的年龄

20岁以下

21至30岁

31至40岁

41至50岁

51至60岁

60岁以上

目标和衡量

我的部门定期进行食品安全风险分析和检查。 ★ ★ ★ ★ ★

我的部门定期对食品安全方面的风险进行持续改善。 ★ ★ ★ ★ ★

我的工作团队非常重视食品安全检查。 ★ ★ ★ ★ ★

我们为下一年制定了明确的食品安全目标和指针。 ★ ★ ★ ★ ★

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